採用支援コラム– category –

福岡のIT企業が直面する中途採用の課題 「中途採用がうまくいかず、候補者の辞退が続いている」 「そもそも良い人材が集まらない」 福岡のIT企業で採用活動に苦戦している方、必見です。 採用におけるフローが非効率であれば、せっかくの良い人材を逃して...

この記事は、以下のような課題を抱える中小規模のIT企業のために、採用支援を活用することで得られるメリットや導入の効果について解説します。 ・IT人材の流動性が高く、優秀な人材がすぐに他の企業に流れてしまう。・経営者が兼任しているケースが多く、...

この記事はこのような悩みを抱えている方に書いています。 ・採用活動における効果的なスクリーニング方法を学びたい ・自社とのミスマッチを防ぐ書類選考のコツが知りたい 採用活動におけるスクリーニングの重要性 「採用活動がうまくいかない」 福岡のIT...

この記事ではこんな疑問が解消できます。 ・新卒採用活動を成功させる適切なアプローチ ・説明会やインターンシップの活用方法 ・内定辞退を防ぐための具体的な施策 福岡のIT企業が直面する新卒採用の現状と課題 福岡のIT業界では、技術革新のスピードがま...

この記事ではこんな疑問が解消できます。 ・採用支援サービスとは？ ・福岡のIT企業における採用活動の課題 福岡のIT業界は、国内外から注目される成長市場の一つです。 スタートアップ企業の増加や、AI・IoTなどの革新的な技術の発展により、優秀なエンジ...